28/02/2021
Quá chuẩn
SỨC MẠNH CỦA SỰ CỘNG HƯỞNG ❤️
Ai cũng đôi lần rơi vào cái bẫy tự phụ của chính mình. Làm được việc gì đó lớn lao, chợt thấy bản thân vĩ đại còn người khác sao bé nhỏ, nhạt nhòa. Trải qua cảm giác ấy (dù chỉ là một khoảnh khắc trong quá khứ), đến tận bây giờ, tôi vẫn luôn tự nhắc nhở: Tài giỏi đến đâu cũng không thể gánh vác mọi việc một mình, mọi sự thành công trong đời đều nhờ vào sức mạnh cộng hưởng của tập thể.
Với tôi, sức mạnh cộng hưởng được sinh ra trong quá trình phối hợp, làm việc chung của hai hoặc nhiều người, trong đó, mỗi cá nhân bổ khuyết cho nhau những điểm yếu nhất định về cả tư duy lẫn cách hành động để cùng hướng đến mục tiêu chung. Qua đó còn có thể học hỏi lẫn nhau để trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình.
Trong suốt chặng đường đã đi qua, dù ở bất kỳ vị trí hay lĩnh vực nào, tôi đều nhận thấy hiệu quả và năng suất công việc thay đổi rõ rệt theo hướng tích cực hơn nhờ vào sức mạnh cộng hưởng được tạo nên trong các đội nhóm, tập thể nhất định: Trách nhiệm được phân bổ đồng đều, giảm tải khối lượng công việc cá nhân, đúng người đúng sở trường.
Một người giỏi về công nghệ chưa chắc có thể giỏi về giao tiếp, một người giỏi về tính toán nhưng lại gặp trở ngại trong việc lên ý tưởng nội dung, một người luôn nhìn thấy cơ hội mà chẳng bao giờ lường trước được rủi ro,... Chúng ta là như thế, luôn có những khiếm khuyết của riêng mình. Vì vậy, hà cớ gì không bắt tay phối hợp với nhau để tạo nên đột phá?
Trong quyển sách “Người thông minh không làm việc một mình” có kể lại một câu chuyện như sau: “Nhiều thập niên trước, một giáo viên phụ trách môn Hóa muốn học sinh của mình ghi nhớ sự nguy hiểm của việc đốt hỗn hợp khí oxy và acetylene nên đã làm một thí nghiệm nho nhỏ.
Ban đầu, ông dùng que diêm đốt một quả bóng chứa đầy khí oxy, quả bóng phát nổ. Sau đó, ông thay quả bóng oxy bằng quả bóng khí acetylene, quả bóng lóe sáng. Tất cả các học sinh điều thấy kinh ngạc. Đến lần thứ 3, thay vì kinh ngạc, bọn trẻ lại hoảng sợ khi nghe thấy tiếng nổ kinh hoàng lúc thầy giáo dùng que diêm đốt quả bóng chứa hỗn hợp của hai khí trên”.
Tiếng nổ ấy từ đâu mà có? Không phải do khí oxy, cũng chẳng phải do acetylene mà là do cả hai. Và đó chính là sức mạnh của sự cộng hưởng, cùng nhau phối hợp, cùng nhau làm việc để đạt được kết quả mà tự mỗi người không thể nào làm được. Có thể bạn không biết, nhiệt lượng tỏa ra khi đốt hỗn hợp khí oxy và acetylene đủ nóng để nung chảy cả... thép!
Tôi luôn hiểu sức mạnh ấy và luôn cố gắng tạo dựng những tập thể, cộng đồng cùng nhau làm việc. Bây giờ nhìn lại, tôi chưa bao giờ tự hào khi cho rằng các cột mốc thành công trong sự nghiệp là của cá nhân. Tôi chỉ tự hào vì ở mọi lĩnh vực, tôi đều may mắn nhận được sự đồng thuận, cộng tác rất lớn của các đối tác, của các cộng sự của những người bạn đồng hành.
Họ là ai, ở vị trí nào, có thân quen hay không, đã từng bao lần gặp nhau ngoài đời chưa, với tôi đều không quan trọng. Quan trọng là chúng tôi duy trì mối quan hệ tương kính và sẵn sàng bù trừ điểm yếu cho nhau, cùng nhau tạo nên sức mạnh cộng hưởng vươn đến thành công.
Nói thì dễ nhưng để xây dựng được một đội nhóm hay cộng đồng phối hợp ăn ý, theo tôi cần phải đạt 2 yếu tố:
SỰ TIN TƯỞNG
Đến nay, quyển sách “Liên - Người được chọn” đã lan tỏa và gặt hái được không ít thành quả trong mong đợi của tôi. Làm được điều đó, tôi không thể không nhắc đến sức mạnh cộng hưởng đến từ những người yêu quý tôi, giúp tôi chia sẻ thông điệp quý giá mà quyển sách mang lại.
Rất đông trong số các bạn, tôi chưa từng gặp hay tiếp xúc ngoài đời, vậy thì lý do gì, các bạn phối hợp cùng tôi làm những việc mà bản thân một mình tôi không tài nào làm được như người thì đứng bán sách, người thì viết bài review,...?
Câu trả lời là sự tin tưởng. Các bạn trẻ tin tưởng vào câu chuyện đời tôi, tin vào ý nghĩa thật sự quyển sách mang lại. Tôi tin tưởng các bạn dù chưa giao tình thân quen nhưng lại có cùng tần số, cùng sứ mệnh lan tỏa điều tốt đẹp cho cuộc đời. Từ sự tin tưởng lẫn nhau, chúng tôi sẵn sàng phối hợp và cuối cùng mang tới thành quả tốt đẹp như hôm nay. Nếu không có lòng tin lẫn nhau, chẳng ai bỏ sức làm việc với người xa lạ.
CHẤP NHẬN BẢN THÂN CHƯA HOÀN THIỆN
Chừng nào còn nghĩ mình đã hoàn thiện, tài giỏi đủ để gánh vác mọi việc một mình, khi ấy bạn vẫn chưa hoàn thiện. Sự hoàn thiện luôn bắt đầu từ việc công nhận điểm mạnh, điểm yếu của bản thân, chỉ như thế, bạn mới có lý do xây dựng các mối quan hệ cộng tác để tạo nên sức mạnh cộng hưởng qua việc bù trừ, hỗ trợ, tin tưởng lẫn nhau, đưa nhau tiến xa hơn nữa trên con đường thực hiện sứ mệnh và mục đích chung.
Hãy nhớ, chúng ta không sinh ra để làm việc một mình, chúng ta sinh ra là để làm việc cùng nhau.