Nanty Business Trade

25/10/2025

19/05/2025

Et si la vraie grandeur d’un leader se voyait dans sa capacité à partager ?

Dans 1 Samuel 30, David et ses hommes remportent une grande victoire.
Mais 200 soldats, trop épuisés, étaient restés pour garder les bagages.
À leur retour, certains veulent les écarter du butin.

David s’oppose.
Il répond :

"La part sera la même pour celui qui descend au combat et pour celui qui reste auprès des bagages."

Ce n’était pas juste un choix humain.
C’était une vision de la cohésion, de la reconnaissance et de la justice.

Aujourd’hui, certaines entreprises font ce choix courageux.
Elles redistribuent une part de leur succès à ceux qui ne sont pas sous les projecteurs :
les salariés.

À travers l’actionnariat salarié, elles traduisent ce principe ancestral :

"Si l’entreprise gagne, tous doivent gagner."

Car la croissance ne vient pas que des stratèges ou des commerciaux.
Elle vient aussi de la secrétaire rigoureuse, du technicien silencieux, du chauffeur ponctuel.

Un bon dirigeant n’accumule pas, il élève.
Il sait que la vraie force vient de la loyauté que crée le partage.

14/05/2025

🏛️ "Chaque mercredi, des décisions majeures sont prises ici, impactant la vie de la nation. Soyons attentifs et informés."

📍C’est dans cette salle du Conseil des ministres que se décide, chaque semaine, une partie de notre avenir collectif.
Trop peu de citoyens — et surtout de jeunes — s’y intéressent, alors que les mesures adoptées influencent l’économie, l'emploi, l’éducation, la fiscalité, et bien d'autres secteurs.

🔍 En tant que juriste d’affaires, je vous encourage à suivre ces rendez-vous hebdomadaires :
• Pour mieux comprendre les dynamiques de gouvernance,
• Pour anticiper les réformes et adapter vos stratégies entrepreneuriales,
• Pour vous positionner sur des opportunités (appels d’offres, investissements publics, etc.).

💼 Entrepreneurs, consultants, investisseurs : la veille stratégique commence ici.
🎯 Où suivre l’actualité du gouvernement ?

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📲 WhatApp : Gouvernement de Côte d’Ivoire

👉 Je suis à votre disposition pour vous accompagner dans la mise en place d’une cellule de veille stratégique juridique et RH au sein de votre entreprise.

14/05/2025

🏛️"Chaque mercredi, des décisions majeures sont prises ici, impactant la vie de la nation. Soyons attentifs et informés."

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Trop peu de citoyens — et surtout de jeunes — s’y intéressent, alors que les mesures adoptées influencent l’économie, l'emploi, l’éducation, la fiscalité, et bien d'autres secteurs.

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14/05/2025

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Trop peu de citoyens — et surtout de jeunes — s’y intéressent, alors que les mesures adoptées influencent l’économie, l'emploi, l’éducation, la fiscalité, et bien d'autres secteurs.

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29/07/2024

DRH et DG
DRH et les autres départements de l’entreprise
DRH et productivité
DRH et IA

Deux journées d’échanges, de partage d’expériences de praticiens autour de la fonction de gestion des ressources humaines avec en ligne de mire la compétitivité des entreprises sur fond d’expertise locale.

Parlant d’expertise locale, un appel a été fait pour le changement de paradigme en faveur des formations techniques, à la création de filière proprement dite et à la multiplication de sociétés professionnelles de plombier d’électricien et j’en passe.

Prendre part à ses échanges fut une opportunité d’apprendre auprès de devanciers et de mieux appréhender la matière ‘’entreprise’’ vue du terrain.

J’en sors enrichi et avec plein de projections de ce qui devrait être l’entreprise modèle, qui crée de la valeur, qui est compétitive.

Un autre point que je retiens c’est que l’entreprise n’est que le prolongement de son manager à qui il appartient d’avoir de la vision, d’être un leader, de savoir se gouverner avant de prétendre gouverner les autres.

Je suis reconnaissant.

Hard skills, soft skills and mind skills

11e édition Journées Nationales RH 25 26 Juillet

23/04/2024

'' Le portefeuille de relations humaines vaudra toujours son pesant d'or, et parfois autant, sinon plus que tous les coffres forts blindés les plus lourds du monde. ''

In jusqu'au bout du rêve, Agnès kraidy & Zio Moussa

19/03/2024

C’est avec beaucoup d’entrain que j’ai pris part à la Graduation Day de BIFA Institute, cabinet de formation piloté par le dynamique Directeur General Fidèle Adjoumani. C'était ce 9 Mars à Radisson Blu.

Il nous a été servi un panel riche de personnes au parcours professionnel impressionnant. Au cœur des échanges évidemment la mise en place de structures, politiques et compétences (hard and soft skills) nécessaire à un positionnement plus pertinent du continent. Il a aussi été question d’adaptation des emplois, compétences face aux questions climatiques et d’évolution technologique, cas de l’intelligence artificielle.

Ceci dit l’un des moments chauds ou le plus attrayant c’est celui des questions réponses au cours duquel le rapport entre capital intellectuel et bonne gouvernance est évoqué.

En effet, peut-on parler de promotion du capital intellectuel comme terreau du développement lorsque la corruption est à sa plus aise expression dans nos Etats ? Lorsque les personnes auteurs de détournements de deniers publics se trouvent nullement inquiétées ? Mieux elles sont promues à d’autres postes de responsabilités. Lorsque qu’il n’y pas de séparation affirmée des pouvoirs d’Etat pour contrebalancer le pouvoir exécutif. Lorsque chaque régime ne poursuit pas les efforts du précédent et se met à forcement tout changer et maintenir le système dans un perpétuel recommencement.

En tout la responsabilité de la classe dirigeante a été pointée du doigt dans la mise en place d’un environnement favorable à l’essor du capital intellectuel en phase avec une vision de développement durable. Quelle vision pour le capital intellectuel de nos Etats ? La question reste posée. Assurément une Jeunesse Utile saura jouer sa part.

Parlant de vision je vous propose une formation qui pourra vous aider à mieux structurer votre projet de vie et élever votre niveau de leadership. Possibilité de devenir partenaire pour une visibilité dans au moins 15 pays. Prière consulter l’adresse suivante : https://emergelead.org/p133.php

19/03/2024

Je vous recommande vivement cette formation. J'en suis un alumni. Le P133 m'a permis de tracer une trajectoire plus reluisante de ma vie avec la discipline qu'il faut.

16/01/2024

Aujourd’hui, les livres n’ont jamais été aussi bon marché. Les cours sont gratuits. Il n’existe plus de barrière entre les enseignants et nous. Merci la technologie!

Aujourd’hui, on n’a plus d’excuses pour ne pas avoir accès à l’éducation, et parce que l’information à notre disposition est infinie, on n’a pas d’excuses pour arrêter notre apprentissage.

In L'Ego est l'ennemi, Ryan Holiday