קבוצת נתון

20/09/2026

מאחלים לכם יום כיפור של שקט, איזון והתחדשות. 🤝
שנמשיך לפעול יחד בצורה מדויקת, אחראית וטובה יותר.
גמר חתימה טובה מצוות NATOON GROUP.

10/09/2026

שנה חדשה. ממשיכים לנהל נכון.
מאחלים ללקוחות, לעובדים ולשותפים שלנו שנה של יציבות, צמיחה, הצלחה ובעיקר הרבה שקט.

גם בשנה החדשה קבוצת נתון ממשיכה לדאוג לכל מה שצריך מאחורי הקלעים, כדי שאתם תוכלו להתמקד במה שבאמת חשוב.

שנה טובה ומתוקה מקבוצת נתון 🍎🍯

09/09/2026

שמחים ונרגשים לבשר על הצטרפותה של דיסקונט קפיטל, מקבוצת בנק דיסקונט, כשותפה בקבוצת נתון, באמצעות רכישת 20% ממניות הקבוצה.

ההשקעה בוצעה לאחר תהליך מקצועי ומעמיק של בחינת פעילות הקבוצה, והיא מהווה הבעת אמון משמעותית מצד גוף השקעות מוביל בחוסנה של קבוצת נתון, בהנהלתה, ביכולותיה ובפוטנציאל הצמיחה שלה בשנים הקרובות.

קבוצת נתון נמצאת בתהליך מתמשך של צמיחה והתפתחות: הרחבת תחומי הפעילות, העמקת סל השירותים, זכייה בפרויקטים משמעותיים ובניית שותפויות ארוכות טווח עם מהארגונים והחברות המובילים בישראל.

הצטרפותה של דיסקונט קפיטל היא צעד משמעותי נוסף בחיזוק מעמדה של נתון כאחת מקבוצות השירותים וה־IFM המובילות בישראל. השותפות החדשה תחזק את יכולתנו לחשוב רחוק יותר, להיכנס לתחומי פעילות חדשים ולהמשיך להשקיע בחברה, בחדשנות ובעיקר באנשים שלנו.

אנו מודים לאלפי העובדות והעובדים של קבוצת נתון, שבזכות המקצועיות, המחויבות והעשייה היומיומית שלהם נבנתה קבוצה מובילה, יציבה ואיכותית.

גאים במה שבנינו יחד ונרגשים לקראת כל מה שעוד נבנה מכאן.

לכתבה המלאה בכלכליסט:
https://www.calcalist.co.il/market/article/s1tmlo0uzx

#צמיחה #שותפות #השקעה

זרוע ההשקעות של בנק דיסקונט מעניקה שווי 210 מיליון שקל לחברת השירותים - פחות משנה אחרי שברנד הציבורית רכשה אותה בהשקעה של 165 מיליון שקל. נתון מעסיקה 3,200 עובדים ומעניקה ....

08/09/2026

השבוע קיימנו את כנס המנהלים השנתי של קבוצת נתון – יום של חיבור, שיח מקצועי וחיזוק השותפות שמניעה אותנו קדימה.
הכנס נערך בהשתתפות מנהלי חברות קבוצת נתון, מנהלי קבוצת ברנד ובעלי הקבוצה, וכלל תכנים מקצועיים, דברי הנהלה, הרמת כוסית והרצאה מרתקת של ליאור כלפון בנושא ״הסודות המצחיקים של שפת הגוף״.
במהלך היום נפרדנו בהערכה רבה ממייסדי הקבוצה ובעליה – רחל וחזי נוראל ואבנר גולדנברג – והודינו להם על תרומתם המשמעותית לאורך השנים.
יצאנו מהכנס עם אנרגיה מחודשת ועם הידיעה שהעוצמה האמיתית שלנו נמצאת באנשים שמובילים, יוזמים ופועלים מדי יום – ובדרך המשותפת שלנו.
שנמשיך לצמוח, להוביל ולהצליח – יחד.
#אנשים #מנהיגות

26/08/2026

לאחרונה הצטרפו לקבוצת נתון שלוש עובדות מסרי לנקה.
כבר מהרגע הראשון הן בלטו בחיוך, בנעימות, בגישה החיובית ובנכונות להתחיל דרך חדשה.
ככל שהכרנו אותן, גילינו גם את הסיפור שמאחורי החיוך.
כל אחת מהן השאירה מאחור משפחה, בית וחיים שלמים.
אחת עסקה בעיצוב שמלות, אחרת היא אימא לילד קטן, וכולן קיבלו החלטה אמיצה מתוך רצון לבנות עתיד טוב יותר עבור משפחותיהן.
בקבוצת נתון מאמינים שקליטה מוצלחת מתחילה הרבה לפני יום העבודה הראשון.
לכן, כבר עם הגעתן, ליווינו אותן בתהליך ההיכרות עם החברה, דאגנו לציוד ולביגוד בסיסי, ובדקנו שסביבת המגורים שלהן מאפשרת להן להתחיל את דרכן החדשה בתחושת ביטחון, כבוד ושייכות.
החיוביות, החריצות והמסירות שהן מביאות איתן מזכירות לנו שעשייה מקצועית מתחילה ביחס אנושי.
כי מאחורי כל עובד ועובדת יש אדם, משפחה וסיפור.
בקבוצת נתון מאמינים שהון אנושי מתחיל ביחס אנושי.



Recently, three women from Sri Lanka joined Natoon Group.
From the very beginning, they stood out for their smiles, warmth, positive attitude, and willingness to embrace a new beginning.
As we got to know them, we also discovered the stories behind those smiles.
Each of them left behind a family, a home, and an entire life. One worked as a dress designer, another is a mother to a young child, and all three made a courageous decision driven by the desire to build a better future for their families.
At Natoon Group, we believe that a successful onboarding experience begins long before the first day of work.
That’s why, from the moment they arrived, we supported them as they got to know the company, provided them with essential equipment and clothing, and made sure their living environment would allow them to begin this new chapter with a sense of security, dignity, and belonging.
The positivity, dedication, and strong work ethic they bring with them remind us that professional excellence begins with a human approach.
Because behind every employee is a person, a family, and a story.
At Natoon Group, we believe that human capital begins with a human approach.

19/08/2026

בקבוצת נתון אנחנו ממשיכים לשלב טכנולוגיה חכמה בעבודה היומיומית בשטח.
הכירו את NATOON SmartClean - מערכת שפיתחנו לניהול מערך הניקיון בנכסים שבניהולנו, מתכנון סידור העבודה ועד לביצוע בפועל.
המערכת מנהלת מאות משימות ביום, בהתאם לזמינות העובדים, דרישות הלקוח, שפה ושעות עבודה. העובדים מקבלים את המשימות ישירות לטלפון ומתעדים ביצוע באמצעות QR ותמונה.
וכשהמציאות משתנה ,היעדרות או דרישה דחופה , סידור העבודה מתעדכן בתוך דקות.
מנהל הנכס רואה בזמן אמת מה תוכנן, מה בוצע ומתי. עם תיעוד וחותמות זמן , לא עם הבטחות.
יותר שקיפות, יותר שליטה ושירות שאפשר לסמוך עליו.
רוצים לראות איך אנחנו מנהלים נכסים אחרת? בואו נדבר.


At Natoon Group, we continue to integrate smart technology into our day-to-day operations in the field.
Meet Natoon SmartClean, a system we developed to manage cleaning operations across the properties under our management, from work scheduling and planning through to actual ex*****on.
The system manages hundreds of tasks every day, taking into account employee availability, client requirements, language, and working hours. Employees receive their assignments directly on their phones and document task completion using QR codes and photos.
And when circumstances change , whether due to an absence or an urgent request, the work schedule is updated within minutes.
Property managers can see in real time what was planned, what was completed, and when - with full documentation and timestamps, not just promises.
More transparency. More control. Service you can rely on.
Want to see how we manage properties differently? Let’s talk.

13/08/2026

בקבוצת נתון ממשיכים להתרחב
זכיה במכרז ניקיון בקרית הממשלה ג׳ינרי ירושלים

הזכייה, באמצעות חברת הבת נתון (60%), המתחזקת מעל ל-6 מיליון מ״ר וממשיכה לבסס עצמה כחברת IFM מהמובילות בישראל | ברנד הודיעה באחרונה על מימוש האופציה לרכישת מלוא המניות של נ...

12/08/2026

בקבוצת נתון שילבנו טכנולוגיה חכמה בלב התפעול: פיתחנו צ'אט בוט AI שלומד את הצרכים הייחודיים של כל משתמש בארגון, ומלווה את הצוותים שלנו בזמן אמת לאורך כל תהליך הרכש והעבודה מול מערכת Priority, החל מפתיחת דרישות רכש, דרך מעקב אחר הזמנות ואישורים, ועד טיפול בחריגים. הבוט מזהה את ההקשר, מציע את הצעד הנכון הבא ומתריע מראש על טעויות אפשריות, כך שכל בקשה מטופלת מהר, במדויק ובלי עיכובים מיותרים.
זו הדרך שלנו להבטיח לנכסים שבניהולנו שירות אחזקה ברמה הגבוהה ביותר: זמינות מלאה, יעילות תפעולית ואמינות שאפשר לסמוך עליה.
רוצים לראות איך אנחנו מנהלים נכסים אחרת? בואו נדבר.

We developed an AI chatbot that learns the unique needs of each user across the organization and supports our teams in real time throughout the entire procurement process and their work with the Priority system - from creating purchase requisitions and tracking orders and approvals to handling exceptions.
The bot understands the context, recommends the right next step, and proactively flags potential errors. As a result, every request is handled faster, more accurately, and without unnecessary delays.
This is how we ensure the highest standard of maintenance service for the properties we manage: full availability, operational efficiency, and reliability you can count on.Want to see how we manage properties differently? Let’s talk

05/08/2026

מאחורי כל מבנה שמתוחזק היטב, כל מערכת שפועלת בצורה מיטבית וכל לקוח מרוצה עומדים אנשים.
בקבוצת נתון, המעסיקה אלפי עובדים ברחבי הארץ, אנחנו מאמינים, שההון האנושי הוא הנכס החשוב ביותר שלנו. אנשי האחזקה, הניקיון, האבטחה, ניהול הנכסים, הטכנולוגיה והתפעול, וכל אחד מהם הוא חלק בלתי נפרד מההצלחה שלנו.
לכן, משאבי משאבי אנוש בקבוצת נתון הם הרבה מעבר לגיוס עובדים.
אנחנו משקיעים בפיתוח מנהלים, בקידום עובדים, ביצירת תחושת שייכות ובהובלת תרבות ארגונית המבוססת על מצוינות, אחריות וחדשנות.
כי הצלחה עסקית מתחילה באנשים. וכשמשקיעים באנשים, יוצרים עובדים מחויבים יותר, שירות איכותי יותר וארגון חזק יותר.
האנשים הם הלב של קבוצת נתון.

Behind every well-maintained building, every system operating at its best, and every satisfied client, there are people.
At Natoon Group, employing thousands of people across Israel, we believe that our people are our greatest asset. Our maintenance teams, cleaning staff, security personnel, property managers, technology experts, and operations professionals are all an integral part of our success.
That is why Human Resources at Natoon Group goes far beyond recruitment. We invest in developing our managers, advancing our employees, fostering a strong sense of belonging, and cultivating an organizational culture built on excellence, accountability, and innovation.
Because business success begins with people. And when you invest in people, you build a more committed workforce, deliver higher-quality service, and create a stronger organization.
People are the heart of Natoon Group.

26/06/2026

אנחנו לא עוצרים!!

הזכייה מצטרפת להסכמים בתחום השירותים מאז תחילת השנה, כמו: מתן שירותי אבטחה למתקני חח